Как сказать на стажировке что работа не подходит

Стажировка — это не только возможность для компании оценить потенциального сотрудника, но и шанс для кандидата понять, подходит ли ему эта работа, корпоративная культура и задачи. Бывают ситуации, когда ожидания не совпадают с реальностью, и стажировка перестает быть привлекательной. В таком случае важно корректно и профессионально сообщить об этом работодателю, сохранив хорошие отношения и не испортив свою репутацию.

1. 📞 Личный разговор: человечность превыше всего
2. 📧 Электронное письмо: когда личная встреча невозможна
3. > Уважаемый/ая [Имя руководителя/HR-специалиста],
4. > С уважением,
5. 🙅‍♂️ Чего делать категорически не стоит
6. ❓ Часто задаваемые вопросы (FAQ)
7. 🚀 Вместо заключения

📞 Личный разговор: человечность превыше всего

В первую очередь, стоит рассмотреть возможность личного разговора с руководителем стажировки или HR-специалистом. Это самый этичный и уважительный способ донести свое решение.

• Заранее назначьте встречу: не сообщайте о своем решении впопыхах, между делом. Найдите время, когда вы сможете спокойно и подробно все обсудить.
• Подготовьтесь к разговору: четко сформулируйте причины своего решения. Будьте готовы к тому, что вас могут расспрашивать о деталях, но при этом не будьте излишне критичны или эмоциональны.
• Выразите благодарность: начните разговор с благодарности за предоставленную возможность пройти стажировку, отметьте положительные моменты и полученный опыт.
• Объясните причины отказа: спокойно и аргументированно объясните, почему вы приняли решение отказаться от дальнейшей стажировки.
• Сохраняйте позитивный настрой: завершите разговор на позитивной ноте, пожелав компании успехов в поиске подходящего кандидата.

Личный разговор, даже если он касается отказа, демонстрирует вашу зрелость, ответственность и уважение к компании и ее времени.

📧 Электронное письмо: когда личная встреча невозможна

Если по каким-то причинам личная встреча невозможна, допустимо сообщить о своем решении по электронной почте.

• Пишите на корпоративную почту: используйте официальный адрес электронной почты, который вы указывали в резюме или который использовался для деловой переписки.
• Соблюдайте деловой стиль: письмо должно быть лаконичным, грамотным и выдержанным в деловом стиле.
• Выразите благодарность: начните письмо с благодарности за предоставленную возможность пройти стажировку, отметьте положительные моменты, которые вам понравились.
• Объясните причины отказа: кратко и корректно объясните, почему вы приняли решение отказаться от дальнейшей стажировки.
• Завершите письмо на позитивной ноте: пожелайте компании успехов в поиске подходящего кандидата.

Пример письма:

> Тема: Отказ от дальнейшего прохождения стажировки

> Уважаемый/ая [Имя руководителя/HR-специалиста],

> Благодарю Вас за предоставленную возможность пройти стажировку в компании [Название компании] на позиции [Название позиции]. Я высоко ценю время и внимание, уделенные мне в период с [Дата начала стажировки] по [Дата окончания стажировки].

> К сожалению, по причине [Кратко и корректно опишите причину отказа], я вынужден(а) отказаться от дальнейшего прохождения стажировки.

> Желаю Вам и компании [Название компании] успехов и процветания!

> С уважением,

> [Ваше имя]

🙅‍♂️ Чего делать категорически не стоит

• Пропадать без вести: не оставляйте компанию без ответа, надеясь, что о вас забудут.
• Сообщать о своем решении в неформальной обстановке: не стоит сообщать о своем решении во время обеденного перерыва или мимоходом в коридоре.
• Критиковать компанию, коллег или задачи: даже если стажировка вам категорически не понравилась, не стоит выплескивать негатив.
• Уходить, не отработав положенное время: если вы уже приступили к стажировке, постарайтесь отработать положенное время, указанное в договоре.

❓ Часто задаваемые вопросы (FAQ)

• Что делать, если я боюсь обидеть работодателя своим отказом?

Отказ от стажировки — это нормальная практика. Вы не обязаны принимать предложение, если оно вам не подходит. Главное — сообщить о своем решении корректно и своевременно.

• Как быть, если мне предлагают другую позицию в компании?

Если вам интересно другое направление, обсудите эту возможность с работодателем. Возможно, вам удастся найти компромисс.

• Нужно ли указывать причину отказа в письменном уведомлении?

Необязательно вдаваться в подробности. Достаточно указать, что по личным причинам вы не можете продолжить стажировку.

• Могу ли я рассчитывать на положительные рекомендации, если откажусь от стажировки?

Если вы вели себя профессионально, корректно сообщили о своем решении и выполнили все договоренности, то у вас есть все шансы получить положительные рекомендации.

🚀 Вместо заключения

Поиск работы — это двусторонний процесс. Иногда стажировка может не оправдать ожиданий, и это нормально. Важно помнить, что честность, открытость и уважение — залог профессионального роста и сохранения позитивной репутации.